โรงเรียนศรีวัฒนาบริหารธุรกิจและเทคโนโลยีนานาชาติ

ระเบียบปฎิบัติฉบับที่ 14 (แก้ไขปรับปรุงครั้งที่ 1 / 2545 )

เรื่อง การลาออกจากงาน

1. หลักเกณฑ์การพิจารณาการลาออกระหว่างวันที่ 16 พฤษภาคมถึง 15 ตุลาคม และช่วง วันที่ 1 พฤศจิกายน ถึง 31 มีนาคม ในปีการศึกษาต่อไป

1.1 การลาออกต้องแจ้งเป็นลายลักษณ์อักษรล่วงหน้า 30 วัน โดยนับรวมวันเสาร์-อาทิตย์และ

วันหยุดราชการ

1.2 บุคลากรที่ลาออกจะต้องทำงานอย่างนัอย 1 ปีขึ้นไป

1.3 ต้องไม่เป็นบุคคลที่มีความผิดหรือทำความเสียหายกับโรงเรียนในระหว่างปฏิบัติหน้าที่

1.4 ในกรณีที่ไม่ปฎิบัติตามหลักเกณฑ์ตามข้อ 1.3 โรงเรียนจะไม่คืนเงินประกันให้

1.5 หลังจากที่แจ้งออกแล้ว ไม่มาปฎิบัติหน้าที่ 7 วันทำการ (นับวันเสาร์- อาทิตย์และ

วันหยุดราชการ )ติดต่อกันโดยไม่ส่งเอกสารการลาให้ส่วนทะเบียน & บุคลากรทราบก่อน

วันลาออก ให้ถือว่าเป็นการลาออกตั้งแต่วันที่ไม่มาปฎิบัติหน้าที่เป็นต้นไปและโรงเรียน

ไม่คืนเงินประกันให้

2. หลักเกณฑ์การพิจารณาการลาออก ช่วงระหว่างวันที่ 16 ตุลาคม ถึง 31 ตุลาคม

และช่วงระหว่างวันที่ 1 เมษายน ถึง 15 พฤษภาคมในปีการศึกษาต่อไป

2.1 การลาออกต้องแจ้งเป็นลายลักษณ์อักษรล่วงหน้า 7 วัน โดยนับรวมวันเสาร์-อาทิตย์

และวันหยุดราชการ

2.2 บุคลากรที่ลาออกช่วงระหว่างวันที่ 16 ตุลาคม ถึง 31 ตุลาคม และช่วงวันที่ 1 เมษายนถึง

วันที่ 15 พฤษภาคมไม่จำเป็นต้องทำงานครบ 1 ปี แต่จะไม่ได้คืนเงินประกัน

2.3 หลังจากที่แจ้งลาออกแล้วหากไม่มาปฎิบัติหน้าที่ 3 วันทำการ (นับวันเสาร์-อาทิตย์และ

วันหยุดราชการ ) ติดต่อกันและไม่ส่งเอกสารให้ส่วนทะเบียน & บุคลากรทราบก่อนวันลา

โรงเรียนไม่จ่ายเงินเดือนให้ในวันดังกล่าว

2.4 หลังจากที่แจ้งลาออกแล้ว ไม่มาปฎิบัติหน้าที่ 7 วันทำการติดต่อกัน โดยไม่ส่งเอกสารการ

ลาให้ส่วนทะบียน & บุคลากรทราบก่อนวันลาให้ถือว่าเป็นการลาออกตั้งแต่วันที่ไม่มาปฎิบัติหน้าที่เป็นต้นไป และโรงเรียนไม่คืนเงินประกันให้

3. หลักเกณฑ์การพิจารณาจ่ายเงินประกัน

3.1 บุคลากรที่จะรับคืนเงินประกันจะต้องปฎิบัติตามระเบียบการลาออกข้อ 1 หรือข้อ 2

(ทำงานครบ 1 ปี )

3.2 โรงเรียนจะจ่ายคืนเงินประกันพร้อมดอกเบี้ยเงินฝากออมทรัพย์จนถึงวันที่ลาออกจากงาน

ให้ปฎิบัติตามระเบียบนี้ตั้งแต่วันที่ 1 ธันวาคม 2545 เป็นต้นไป

(นายดำรง ตินตมุสิก )

รองประธานกรรมการบริหารโรงเรียน